ArtikelenTechnologieënTINTProgramma & pilotsSubsidieregelingEventsKIT

Inspiratiesessie: kijk naar de mogelijkheden van inclusieve technologie

Samen met De Normaalste Zaak organiseerde KIT een bijeenkomst over de kansen van inclusieve technologie. In tijden van personeelstekort kan inclusieve technologie een mogelijkheid zijn om mensen aan te trekken en duurzaam inzetbaar te maken. Speciaal voor werkgevers organiseerden wij een inspiratiesessie. Verschillende technologieën zijn aangestipt met daarbij inspirerende voorbeelden uit de praktijk.

  • Inclusieve technologie
  • TINK open café
Inspiratiesessie: kijk naar de mogelijkheden van inclusieve technologie

Inclusieve technologieën

Een overzicht van een aantal inclusieve technologieën. Wat houdt de technologie in en waarvoor kan het worden ingezet worden.

  • Virtual Reality
    Geeft een realistisch beeld van een baan en een algemeen beeld van een bedrijf.
    Kan worden ingezet om mensen te trainen.
  • Augmented Reality
    Geeft een overlay over de werkelijkheid.
    Kan worden ingezet voor werkinstructies en remote support.

  • Operator Support System
    Werkinstructies projecten op werkblad waardoor complex werk toegankelijk wordt.
    OSS zorgt voor een kwaliteitsboring.
  • Cobots
    Werkt samen met de mens.
    Cobot kan zo worden geprogrammeerd dat hij bepaalde taken van de mens overneemt.
  • Exoskelet
    Ondersteunt iemand fysiek.
    Zorgt voor minder belasting van bijvoorbeeld de rug.
  • Wearables – stress monitoring
    Geeft medewerkers inzicht in hun stressniveau.
    Goed voor de duurzame inzetbaarheid.
  • Game-based assessments
    Brengt in kaart welke vaardigheden een persoon heeft.
    Hierdoor kunnen betere matches worden gemaakt.

Kansen en belemmeringen

Daarna zijn we in 2 break-out rooms uiteen gegaan en is gesproken over ‘complex werk toegankelijk maken’ en in de andere groep ‘hoe je het talent van mensen in kaart brengt’. Welke kansen zien werkgevers en welke belemmeringen ervaren ze.
Werkgevers zien zeker kansen. Er staat nu onbenut arbeidspotentieel langs de kant die zeker werkzaam kunnen zijn binnen hun organisatie. Belemmeringen die ze nu ervaren: hoe krijg je de business case rond en hoe creëer je draagvlak binnen je organisatie. Punten die in latere TINK open café zullen terugkomen.

Experimenteren is nooit verkeerd

Voor de inzet van inclusieve technologie is het heel belangrijk om te experimenteren. Of zoals Eric Hoenderop van Werkzaak Rivierenland zei: “Experimenteren is nooit verkeerd. Zet mini-pilots in om het proces te testen en blijf dit verder ontwikkelen”.

Daar kunnen wij ons alleen maar bij aansluiten. Begin 2023 zal een volgende TINK open café worden georganiseerd. Houd onze LinkedIn en website hiervoor in de gaten.

Bekijk de inspiratiesessie

gerelateerde artikelen

Fluisterend naar inclusie: Joris Castermans over Whispp

  • Communicatie support technologie
  • Inclusieve technologie
  • Whispp

Op driejarige leeftijd werd het duidelijk: het stotteren van Joris Castermans zou blijven. Wat volgde, was een leven vol zoeken naar manieren om verstaanbaar te blijven. “Soms zit ik echt goed vast,” vertelt hij, “en daarna kan ik weer 25 zinnen helemaal vloeiend spreken.” In 2018 leidde die ervaring tot een baanbrekend idee: Whispp, een spraaktechnologie die spreken toegankelijker maakt voor mensen die stotteren en mensen met een stembeperking.

Lees meer
Telefoonscherm met Whispp erop

Starten met inclusieve technologie: begin bij het vraagstuk, niet bij de oplossing

  • Implementatie
  • Inclusieve technologie

De term inclusieve technologie duikt steeds vaker op in gesprekken over arbeidsparticipatie, innovatie en sociale duurzaamheid. Terecht: technologie biedt enorme kansen om werk toegankelijker te maken voor mensen met een ondersteuningsvraag. Denk aan slimme werkplekaanpassingen, ondersteunende apps, eenvoudige gebruikersinterfaces of digitale hulpmiddelen die zelfredzaamheid vergroten. Maar hoe pak je dit nou aan?

Lees meer
Michel Starreveld, lachende man met grijs haar en een bril op.

Wat is digitale toegankelijkheidstechnologie?

  • Inclusieve technologie
  • Slimme bril

Voor mensen met een ondersteuningsvraag is de digitale wereld niet altijd zo toegankelijk als bedoeld. Terwijl digitalisering juist veel kansen biedt, zoals flexibel werken, minder reistijd en meer eigen regie. Digitale toegankelijkheidstechnologie zorgt ervoor dat iedereen deze voordelen ook écht kan benutten.

Lees meer

Meet the Maker: Tim van Dam over zelfstandig leren reizen met Virtual OV

  • Inclusieve technologie
  • Meet the Maker
  • Virtual Reality

Een virtual reality-platform waarmee mensen – van jongeren met autisme tot ouderen en MBO-studenten – veilig en zelfstandig kunnen oefenen met reizen in het openbaar vervoer. KIT sprak met de maker van Virtual OV.

Lees meer
Screenshot van Virtual OV