ArtikelenTechnologieënTINTProgramma & pilotsSubsidieregelingEventsKIT

Adviseur innovatie (24 uur per week)

Als adviseur innovatie bij het Platform Inclusieve Technologie adviseer je regionale technohubs over de mogelijkheden van inclusieve technologie. Je verbindt ideeën, mensen en middelen met als doel om technologie toegankelijk, toepasbaar en betaalbaar te maken voor iedereen die aan de slag wil en baat heeft bij ondersteuning door technologie. Je werk is divers: van het initiëren van pilots met bijvoorbeeld exoskeletten en het mede-organiseren van hackatons tot het leggen van contacten met kennisinstellingen, bedrijven en publieke partijen voor de technohubs.

Wat is Cedris?

Cedris is de vereniging voor een inclusieve arbeidsmarkt. Onze leden – werkontwikkelbedrijven – zorgen voor een goede match tussen werkgevers en werknemers met een ondersteuningsvraag. De inzet van technologie is onderdeel van die extra ondersteuning. Om het gebruik van technologie te stimuleren werken we met UWV aan een gezamenlijk programma, het Platform Inclusieve Technologie. Daarnaast hebben we binnen Cedris het project Kennisalliantie Inclusie en Technologie.

Wat ga je doen?

  • Je adviseert organisaties en bedrijven over toepassingsmogelijkheden van inclusieve technologie.
  • Je ontwikkelt en onderzoekt nieuwe ideeën voor de toepassing van inclusieve technologie en weet die te verzilveren.
  • Je stimuleert organisaties om samen aan de slag te gaan met ideeën op het gebied van inclusieve technologie in een technohub.
  • Je bent de verbindende schakel tussen verschillende regionale technohubs zodat er van elkaar geleerd wordt.
  • Je identificeert interessante partners voor de technohubs, van designers, bedrijven tot financiers.

Wie ben jij?

  • Je bent creatief, initiatiefrijk en ondernemend.
  • Je hebt sterke adviesvaardigheden en weet om te gaan met weerstand.
  • Je werkt graag zelfstandig en bent bereid om te werken in verschillende regio’s .
  • Je hebt hbo werk- en denkniveau.
  • Je hebt affiniteit met inclusie en technologie.
  • Je hebt affiniteit met de missie van Cedris.

Wat bieden wij?

Een veelzijdige rol in een groeiend kennisplatform met maatschappelijke impact. Contract voor 24 uur, in eerste instantie tot eind 2026. Salaris schaal 10 cao Provincies, plus Individueel Keuzebudget (IKB), pensioen (ABP) en reiskostenvergoeding. Standplaats Utrecht, hybride werken mogelijk.

Wij geloven in gelijke kansen. Sluit je niet op alle punten aan, maar voel je je wel aangesproken door onze missie? Dan horen we graag van je. Iedereen is welkom bij ons, ongeacht achtergrond, leeftijd of beperking: wat telt is je talent en motivatie. Want alleen samen zorgen we voor een arbeidsmarkt waarop iedereen welkom en van waarde is.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd in deze functie? Stuur dan uiterlijk 5 december je motivatie en cv t.a.v. Margreet Mook naar [email protected] onder vermelding van vacature 25.4 adviseur innovatie.
Voor meer inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Mark Scheutjens, 06-52888816.

De eerste ronde gesprekken vindt plaats op woensdag 10 december, de tweede ronde gesprekken vindt plaats op maandagmiddag 15 december.

Recente artikelen

De productiviteit van inclusie

  • Column
  • Inclusie
  • Inclusieve technologie

Europa staat voor een uitdaging: we willen onze waarden behouden, zoals inclusie, goede arbeidsomstandigheden en duurzaamheid, terwijl we tegelijk de arbeidsproductiviteit moeten verhogen. Technologie wordt vaak gezien als de oplossing. Maar nieuwe technologie zorgt niet automatisch voor meer productiviteit. Misschien ligt de grootste kans juist in technologie die mensen ondersteunt, talenten beter benut en werk toegankelijk maakt voor meer mensen. Als technologie aansluit bij wat we belangrijk vinden als samenleving, kan dat zowel sociale als economische winst opleveren.

Lees meer
De productiviteit van inclusie
Uitgelicht

Wanneer werkt vertaaltechnologie in de schoonmaak? De ervaringen van Gemeente Breda

  • Gemeente Breda
  • Pocketalk
  • TKI Goldschmeding
  • TNO
  • Vertaaltechnologie

Om communicatie toegankelijker te maken voor anderstaligen deed Gemeente Breda mee aan een pilot van TNO naar vertaaltechnologie in de schoonmaak. Gemeente Breda was één van de drie organisaties die deelnamen aan de pilot. Ook MidZuid en WVS Schoonmaak testten de vertaaltechnologie binnen hun eigen werkomgeving. We spraken met Stefan Roobol, werkbegeleider van het schoonmaakteam, over de ervaringen van Gemeente Breda.

Lees meer
Wanneer werkt vertaaltechnologie in de schoonmaak? De ervaringen van Gemeente Breda
Uitgelicht

Streven naar inclusie met technologie: de innovatieve tool

  • Inclusieve technologie
  • Innovatieve tool
  • TINT Apeldoorn

Wat komt er voor een werkgever bij kijken om inclusieve technologie te implementeren in de organisatie? Om die vraag te beantwoorden, is er een nieuwe tool ontwikkeld die werkgevers informeert over de manier waarop inclusieve technologie in een organisatie geïmplementeerd kan worden.

Lees meer
Streven naar inclusie met technologie: de innovatieve tool

De ervaringen met een OSS van Senzer en TNO

  • Augmented Reality
  • Groei en doorstroming
  • Operator Support Systeem
  • TKI-LSH 2

In het kader van het Groei en Doorstroming project heeft Senzer in samenwerking met TNO de afgelopen tijd het Operator Support Systeem (OSS) uitgetest. Carel Retera, adviseur Arbeid en Innovatie bij Senzer, en Michiel de Looze, onderzoeker bij TNO, delen hun aanpak, inzichten en adviezen.

Lees meer
De ervaringen met een OSS van Senzer en TNO

Zeg niet: ‘Goed idee’, maar: ‘Wat goed dat je een idee hebt!’

  • Innovatie campagnes
  • TINK Cedris

Ideeën heb je nodig voor innovatie en door innovatie campagnes kan je vraagstukken oplossen. Dat zeggen Steven Kop van Accept Mission, leveren idee & innovatie software, en Kim Kooke van Weener XL, het werk- en ontwikkelbedrijf van de gemeente ’s-Hertogenbosch. Ze deelden tijdens de TINK Cedris op 11 juni hun adviezen over hoe je succesvolle innovatie campagnes organiseert.

Lees meer
Zeg niet: ‘Goed idee’, maar: ‘Wat goed dat je een idee hebt!’

De waarde van technologie voor mensen met een ondersteuningsvraag

  • CTI
  • Inclusieve technologie

Coalitie voor Technologie en Inclusie (CTI) heeft acht pilots uitgevoerd met 223 deelnemers waarbij is gekeken naar positieve praktijkervaringen met inclusieve technologie. In de pilots is gebruik gemaakt van verschillende soorten persoonsgebonden, productiegebonden en begeleidingsgerichte technologie. UWV heeft hierover een Kennisverslag uitgebracht. Wij delen graag de belangrijkste punten.

Lees meer
De waarde van technologie voor mensen met een ondersteuningsvraag