Contact Zoeken Deel jouw verhaal
Talent en skills technologie
AvatarGame-based assessmentsVR loopbaanoriëntatieVirtual Reality
Werkplekondersteunende technologie
CobotsOperator Support SysteemAugmented RealityGroen-appHololensSmart glassesGrijs-app3D-printer
Psychosociale support technologie
Sociale robotAvatarSAM-appVRelaxVirtual RealityStress meting device
Training en educatieve technologie
VR heftrucktrainingVR sollicitatietrainingVirtual Reality3D-printer
Digitale toegankelijkheidstechnologie
SpeakseeSmart glasses
Fysieke support technologie
ExoskelettenCobots3D-printer
Communicatie support technologie
SpeakseeVertaaltechnologieVoorleespen
Cognitieve support technologie
Operator Support SysteemGroen-appAugmented RealityHololensGrijs-appSmart glasses
Programma’s
Technohub Inclusieve Technologie (TINT)TKI-LSH: AR en VRTKI-LSH 2: groei en doorstromingZonMw: Cognitieve Support TechnologieTKI Goldschmeding: opschaling en impact
Pilots
Digitale werkinstructies op een tablet bij Werkzaak RivierenlandArtificial Intelligence in het groen; werkbedrijf IJmond Werkt! over de Groen Werkt! AppDe ervaring met slimme brillen bij Den Haag WerktOperator Support Systeem bij Inclusief GroepCognitieve ondersteuningstechnologie bij TomingroepOperator Support Systeem bij Senzer
Kennisalliantie Inclusie en Technologie
Onze visieOnze dienstenHet teamPartnersNieuwsbriefVacaturesContact
ArtikelenTechnologieën
TINTProgramma & pilots
SubsidieregelingEventsKIT
Deel jouw verhaal Contact

Home Artikelen Hoe bereiken we een inclusieve arbeidsmarkt?

Hoe bereiken we een inclusieve arbeidsmarkt?

TNO heeft samen met samenwerkingspartners, waaronder KIT, hard gewerkt om een inclusieve en diverse arbeidsmarkt dichterbij te brengen.

Het is niet voor iedereen gemakkelijk om aan het werk te komen of aan het werk te blijven. Inzet van technologie, ook wel inclusieve technologie genoemd, kan hierbij helpen. Dit kan technologie zijn die mensen helpt bij het vinden van de juiste baan, maar ook technologie die mensen ondersteunt bij het uitvoeren van werkzaamheden.

  • Inclusieve technologie
  • TKI-LSH
  • TNO
Algemeen KIT 17 maart 2023
Hoe bereiken we een inclusieve arbeidsmarkt?

Dit kan bijvoorbeeld door Cognitieve Support Technologie (CST). CST is de verzamelterm voor technologische mogelijkheden om de mens op cognitief vlak te ondersteunen in de taakuitvoering. De cognitieve ondersteuning kan bestaan uit stapsgewijze werkinstructies, feedback op het werk, of meer algemene informatie die van nut kan zijn. Bij het overbrengen van deze informatie is gebruik te maken van tablets, smartphones, 2-D en 3-D brillen of via beamer-projecties. Er kan sprake zijn van Augmented Reality, wanneer informatie aan de werkelijkheid wordt toegevoegd, bijvoorbeeld zichtbaar gemaakt in de vorm van een overlay.

In deze publicatie worden verschillende voorbeeldprojecten besproken zoals Virtual Reality Bril – Weener XL, Virtuale Assistent, Projecttechnologie Senzer en Inclusief Groep, Groen Werkte app – Anchiano en Werkinstructies op tablet bij Tomin Groep.

Bekijk hier de volledige publicatie.

Recente artikelen

Inclusieve technologie invoeren: veranderen met oog voor mensen en hun omgeving

  • Implementatie
  • Inclusieve technologie

In dit vervolgartikel op “Starten met inclusieve technologie: begin bij het vraagstuk, niet bij de oplossing” verschuiven we de blik van waar te beginnen naar hoe verder te gaan. Het implementeren van inclusieve technologie vraagt namelijk meer dan alleen een slimme keuze of een goed idee. Het is een veranderproces dat raakt aan zowel mensen als systemen: aan overtuigingen, aan werkprocessen, aan cultuur en aan structuur. De uitdaging is om technologie zó in te bedden dat zij niet alleen toegankelijk en bruikbaar is voor iedereen, maar ook duurzaam gedragen wordt in de organisatie.

Algemeen KIT 7 oktober 2025
Lees meer
Inclusieve technologie invoeren: veranderen met oog voor mensen en hun omgeving
Uitgelicht

Exoskeletten bij Breda Werkt: Waarom wel een veiligheidsbril en geen exoskelet?

  • Breda werkt
  • Exoskelet
  • Fysieke support technologie

Hoe houd je medewerkers langer gezond aan het werk in fysiek zware beroepen? Bij werkontwikkelbedrijf Breda Werkt maken ze daarvoor gebruik van exoskeletten. Wat begon als een kleinschalige proef, groeide uit tot een serieuze investering in de gezondheid en het werkplezier van hun mensen. We spraken met Bram Smits (accountmanager) en René de Heer (leerwerkbegeleider groen) over hun ervaringen.

Algemeen KIT 25 september 2025
Lees meer
Exoskeletten bij Breda Werkt: Waarom wel een veiligheidsbril en geen exoskelet?
Uitgelicht

De ervaringen met een OSS van Senzer en TNO

  • Augmented Reality
  • Groei en doorstroming
  • Operator Support Systeem
  • TKI-LSH 2

In het kader van het Groei en Doorstroming project heeft Senzer in samenwerking met TNO de afgelopen tijd het Operator Support Systeem (OSS) uitgetest. Carel Retera, adviseur Arbeid en Innovatie bij Senzer, en Michiel de Looze, onderzoeker bij TNO, delen hun aanpak, inzichten en adviezen.

Algemeen KIT 27 juni 2024
Lees meer
De ervaringen met een OSS van Senzer en TNO

Zeg niet: ‘Goed idee’, maar: ‘Wat goed dat je een idee hebt!’

  • Innovatie campagnes
  • TINK Cedris

Ideeën heb je nodig voor innovatie en door innovatie campagnes kan je vraagstukken oplossen. Dat zeggen Steven Kop van Accept Mission, leveren idee & innovatie software, en Kim Kooke van Weener XL, het werk- en ontwikkelbedrijf van de gemeente ’s-Hertogenbosch. Ze deelden tijdens de TINK Cedris op 11 juni hun adviezen over hoe je succesvolle innovatie campagnes organiseert.

Algemeen KIT 25 juni 2024
Lees meer
Zeg niet: ‘Goed idee’, maar: ‘Wat goed dat je een idee hebt!’

De waarde van technologie voor mensen met een ondersteuningsvraag

  • CTI
  • Inclusieve technologie

Coalitie voor Technologie en Inclusie (CTI) heeft acht pilots uitgevoerd met 223 deelnemers waarbij is gekeken naar positieve praktijkervaringen met inclusieve technologie. In de pilots is gebruik gemaakt van verschillende soorten persoonsgebonden, productiegebonden en begeleidingsgerichte technologie. UWV heeft hierover een Kennisverslag uitgebracht. Wij delen graag de belangrijkste punten.

Algemeen KIT 13 juni 2024
Lees meer
De waarde van technologie voor mensen met een ondersteuningsvraag

Werkkracht zet VRelax in om kandidaten te ondersteunen te ontspannen

  • Virtual Reality

Werkkracht zet VRelax in om kandidaten te ondersteunen te ontspannen. Hoe zorg je ervoor dat mensen hun stressniveau op de werkvloer kunnen verlagen? Welke technologie is hiervoor inzetbaar? KIT ging in gesprek met werkcoach Sjoerd van Eck, projectleider Pieter Schortemeijer van Werkkracht, en Business Developer Frank Nuus van VRelax. Sinds een aantal maanden wordt de app van VRelax ingezet in het groeikrachtprogramma van Werkkracht.

Algemeen KIT 21 mei 2024
Lees meer
Werkkracht zet VRelax in om kandidaten te ondersteunen te ontspannen
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54
Meer artikelen laden
KIT Logo

Initiatief van Cedris, SBCM en TNO